Boletin Nº. 7 2002

CUADRO 1: Convenios y recomendaciones adoptados por la Conferencia Internacional del Trabajo, de la Organización Internacional del Trabajo -OIT-, ratificados por el Congreso Nacional, Republica Dominicana, 1924 - 2002

CUADRO 2: Establecimientos registrados, trabajadores fijos por sexo y monto pagado según actividad económica

CUADRO 3: Establecimientos registrados, trabajadores fijos por sexo y monto pagado según ítem y régimen de producción

CUADRO 4: Establecimientos registrados, trabajadores fijos por sexo y monto pagado según tamaño

CUADRO 5: Entrada de trabajadores fijos a los establecimientos registrados, por sexo del trabajador según actividad económica

CUADRO 6: Entrada de trabajadores fijos a los establecimientos registrados, por sexo del trabajador según localidad

CUADRO 7: Entrada de trabajadores fijos a los establecimientos registrados, por sexo del trabajador, según régimen de producción

CUADRO 8: Trabajadores móviles u ocasionales de los establecimientos registrados, por sexo del trabajador, según actividad económica

CUADRO 9: Trabajadores móviles u ocasionales de los establecimientos registrados, por sexo del trabajador, según localidad

CUADRO 10: Trabajadores móviles u ocasionales de los establecimientos registrados, por sexo del trabajador, según régimen de producción

CUADRO 11: Salida de trabajadores fijos de los establecimientos registrados, por sexo del trabajador según actividad económica

CUADRO 12: Salida de trabajadores fijos de los establecimientos registrados por sexo del trabajador según localidad

CUADRO 13: Salida de trabajadores fijos de los establecimientos registrados por sexo del trabajador según régimen de producción

CUADRO 14: Cierre de empresas según resultado de la solicitud

CUADRO 15: Despidos de embarazadas por resultado de la solicitud según actividad económica

CUADRO 16: Autorización de aptitud para el trabajo del menor de edad por sexo según actividad económica

CUADRO 17: Inspeccion del trabajo por actividad según representación y agencia local de trabajo

CUADRO 18: Publico atendido por sexo según representación y agencia local

CUADRO 19: Infracciones laborales levantadas según concepto

CUADRO 20: Contratos de extranjeros aprobados según país de procedencia

CUADRO 21: Contratos de extranjeros aprobados según actividad económica

CUADRO 22: Contratos de aprendizaje registrados por sexo según ocupación

CUADRO 23: Contratos de aprendizaje registrados por sexo según edad

CUADRO 24: Planes de pensiones y jubilaciones registrados por sexo de los trabajadores según actividad económica

CUADRO 25: Reglamentos internos registrados por sexo del trabajador según actividad económica

CUADRO 26: Reglamentos internos registrados según régimen de producción

CUADRO 27: Convenios colectivos de trabajo registrados por sexo del trabajador según actividad económica

CUADRO 28: Convenios colectivos de trabajo según régimen de producción

CUADRO 29: Mediación y arbitraje en conflictos colectivos de trabajo según resultado

CUADRO 30: Servicio de asistencia judicial a empleadores y trabajadores según actividad económica

CUADRO 31: Servicio de asistencia judicial a empleadores y trabajadores según causa

CUADRO 32: Resultado de los recursos jerárquicos interpuestos según concepto

CUADRO 33: Registro de organizaciones por tipo según régimen de producción

CUADRO 34: Suspensión de los efectos del contrato de trabajo aprobada por sexo del trabajador según régimen de producción

CUADRO 35: Suspensión de los efectos del contrato de trabajo aprobada por sexo del trabajador según causa

CUADRO 36: Suspensión de los efectos del contrato de trabajo aprobada por sexo del trabajador según localidad

CUADRO 37: Accidentes de trabajo por sexo del trabajador según localidad

CUADRO 38: Accidentes de trabajo por sexo del trabajador según grupo ocupacional

CUADRO 39: Comités de higiene y seguridad del trabajo según localidad

CUADRO 40: Colocados por el servicio de intermediación de empleo por sexo del trabajador según actividad económica

CUADRO 41: Tarifas de salarios mínimos nacionales aprobadas según sector, ocupación y/o actividad económica del trabajador

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